上級編：Part 3-3

夏休みに友人と旅行に出かける計画を立てています。有給休暇をきちんと確保するため、かなり早い時期から、前もって「□日～×日にお休みします」と宣言しました。
有給休暇は権利ですから構いませんね？

Ｙさんはお客様と商談中の部長から、会議室で昼食を取るのでお弁当を注文するように指示されました。お客様は3名なので、部長の分も含めて４つ注文しました。
さて会議室にお弁当を届けようとしていると、先輩に｢あれ？お客様は４人になるって聞いてるけど｣と言われました。部長も先輩もこのことを事前に知らせてはくれませんでした。
さてこの中で一番問題があったのは誰でしょうか？

雨の日に取引企業を訪問しました。レインコートを着ていましたが、そこの企業の受付は１階なので、そのまま受付に直行して名刺を渡し、受付を済ませました。そして待っている間にレインコートを脱ぎました。
これで良かったのでしょうか？ 

上司から頼まれた書類を作成したのですが、外出中だったので自分の机の上に置いておきました。上司が戻って「書類はできてるの？」と聞かれたので、「ここにあります」と言って渡しました。
この対応で良かったのでしょうか？

封筒の宛名書きを頼まれましたが、役職名が分からなかったので、差出人の会社に問い合わせました。
これで良かったのでしょうか？